Tarcza antykryzysowa 4.0 – zmiany w prawie pracy
W sposób szczególny w tarczy 4.0 zostały opisane warunki pracy wykonywanej zdalnie. Tak więc według art. 3 ust. 3 specustawy (dodanego przez tarczę 4.0) praca
W sposób szczególny w tarczy 4.0 zostały opisane warunki pracy wykonywanej zdalnie. Tak więc według art. 3 ust. 3 specustawy (dodanego przez tarczę 4.0) praca
W obowiązującym obecnie prawie podatkowym trudno jest doszukiwać się jednej uniwersalnej definicji programów komputerowych lub oprogramowania. Zgodnie z przyjętą dnia 4 lutego 1994 roku ustawą
Małe firmy, w tym mikroprzedsiębiorstwa, a także osoby osiągające niskie dochody z tytułu pracy zarobkowej, mogą liczyć na różne udogodnienia ze strony państwa. Jednym z
Panująca obecnie pandemia COVID-19 negatywnie wpłynęła na stan polskiej gospodarki. Aby przeciwdziałać jej niekorzystnym skutkom, polski rząd przygotował pakiet pomocy dla przedsiębiorców, w tym również
Umowa na czas określony – co warto wiedzieć ? Umowa na czas określony należy do najpopularniejszych umów terminowych. Strony zawierają umowę o pracę na czas
Na początek warto przybliżyć kilka pojęć, które są niezbędne, a także pomogą w zrozumieniu tematu artykułu tj. okresu rozliczeniowego czasu pacy. Definicje Czasem pracy jest
Zgodnie z art. 14 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych za przychód uważa się kwoty należne, choćby nie zostały faktycznie otrzymane, po
Zdarzają się sytuację, kiedy pracownik nie musi wykorzystywać urlopu wypoczynkowego, w zamian za to może poprosić pracodawcę o udzielenie mu urlopu okolicznościowego. Urlop okolicznościowy często
Obowiązujące przepisy prawa pracy uwzględniają szereg przypadków, które zobowiązują pracodawcę do wypłacenia pracownikowi świadczenia pieniężnego, które ma charakter odprawy, świadczenia wyrównawczego, czy odszkodowania. Pracownik, który
Leasing jest to umowa między finansującym, czyli leasingodawcą, a korzystającym, czyli leasingobiorcą. Polega na przekazaniu przedmiotu w użytkowanie drugiej stronie w zamian za opłatę rat