Wojewódzki Sąd Administracyjny w Warszawie 4 sierpnia 2022 roku orzekł, że przedsiębiorca ma w pełni prawo do przetwarzania danych osobowych wszystkich kandydatów, nawet tych, których
Kategoria: Kadry
Praca obywateli Ukrainy w Polsce a opodatkowanie PIT
Po ataku Rosji na Ukrainę do Polski napłynęły miliony emigrantów z okupowanego kraju, zarówno kobiet i dzieci, jak i mężczyzn. Zdecydowali się oni na ten
Waloryzacja emerytur i rent w 2023 r. – czego można się spodziewać?
Zgodnie z przepisami wszystkie emerytury i renty są co roku waloryzowane. Ma to na celu podwyższenie emerytur, tak aby zrekompensować spadek ich wartości wobec zwiększających
Rozliczenie wynagrodzenia członka zarządu na mocy powołania i umowy o pracę
Członkowie zarządu spółek z ograniczoną odpowiedzialnością ale także innych podmiotów, w których występuje organ zarządu wykonują zadania wobec spółki o charakterze zarządczym i reprezentacyjnym na
50% kosztów uzyskania przychodów – jakie wymogi należy spełnić? Najważniejsze informacje
Od lat panuje przekonanie, że podatnicy nie muszą zawsze regulować zobowiązania w sposób najkorzystniejszy dla fiskusa. Jeśli istnieją prawne konstrukcje, które nie są pozorne (optymalizacja
Wpływ wyższego wynagrodzenia minimalnego 2023 roku na koszty pracodawcy.
Rozporządzenie Rady Ministrów w dnia 13 września 2022 roku zakłada podwyższenie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2023 roku. Podwyższenie płacy minimalnej zwiększy się w
Zmiany jakie zajdą od listopada 2022 roku w przepisach ustawy o PPK
Ustawą z dnia 28 kwietnia 2022 roku o zasadach realizacji zadań finansowych ze środków europejskich wprowadzone zostały zmiany między innymi w ustawie o PPK i
Jak poprawnie archiwizować dokumenty księgowe? Terminy i zasady
Archiwizacja dokumentów księgowych to jeden z tych procesów, które powinny być dobrze skoordynowane w każdej firmie. Obowiązek przechowywania ważnej dokumentacji przechodzi często z rąk do
Podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracownika
Kodeks pracy wyraźnie nakłada na pracodawcę obowiązek ułatwiania pracownikom podnoszenia kwalifikacji zawodowych. Nie precyzuje jednak w jaki sposób ma się to odbywać w praktyce; jak
Zwolnienie pracownika a obowiązki pracodawcy
Umowa o pracę wygasa z różnych powodów. Czasem są to przyczyny leżące po stronie pracodawcy, a czasem po stronie pracownika. Tak czy inaczej, należy mieć
Pokaż więcej