Obowiązki pracodawcy wobec nowo zatrudnionych
Miesięczny koszt całkowity zatrudnienia pracownika w 2023 roku
Pakiet SLIM VAT 3 – zmiany od 01 lipca 2023 r.
Jaki jest termin na wystawienie faktury korygującej?
Księga przychodów i rozchodów – czym jest oraz jak ją prowadzić?
Sprzedaż a moment obowiązku podatkowego w VAT
Ulga na zakup kasy fiskalnej
MECHANIZM PODZIELNEJ PŁATNOŚCI CO TO TAKIEGO?
Weryfikacja kontrahenta zagranicznego.
Krajowa baza danych a sposoby weryfikacji kontrahentów krajowych.
Zakładając własną działalność gospodarczą, musisz liczyć się z koniecznością dopełnienia różnego rodzaju formalności. Jedną z nich jest przyporządkowanie prowadzonej działalności do określonej kategorii wyszczególnionej w
Na początku warto podkreślić, że dowody księgowe powinny być wolne od błędów. Księgi rachunkowe powinny być prowadzone rzetelnie, bezbłędnie, i na bieżąco. Obowiązek ten wynika
Dość silna ochrona kobiet przed zwolnieniem z pracy obowiązuje już w okresie ciąży. Ochrona polega na niemożności rozwiązania umowy o pracę, nawet gdy pracownica zaszła
Jakiś czas temu przyjęto regulacje o wdrożeniu nowego Jednolitego Pliku Kontrolnego dla mikroprzedsiębiorców. Początkowo planowani ich wprowadzenie w życie od 1 lipca 2020 roku, jednak
W dzisiejszych czasach pracownicy cenią sobie u pracodawcy swobodę w podejmowaniu decyzji i formie współpracy oraz zakresie organizacji pracy. Wszystko to ma zachęcić pracowników do
Chińskie towary cieszą się na polskim rynku dużą popularnością. Jest to spowodowane głównie ich relatywnie niskimi cenami. Dlatego też wiele polskich firm decyduje się na
Osoby ubezpieczone w Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych w razie zajścia takiej potrzeby mają możliwość pobierania z tej instytucji zasiłków chorobowych za okres absencji w pracy spowodowanej
Zwolnienia grupowe dotyczą dużej ilości pracowników, pracodawca dokonuje zwolnienia pracowników, z przyczyn, które nie są związane z pracownikami. Zwolnienia grupowe najczęściej spowodowane są złą sytuacją
Zestawienie obrotów i sald jest jednym z zestawień wchodzących w skład ksiąg rachunkowych. Należy pamiętać, że przy ewidencji operacji gospodarczych powinna być spełniona zasada podwójnego
Przy zatrudnianiu nowych pracowników przedsiębiorcy często zamiast tradycyjnej umowy o pracę proponują im podpisanie umowy cywilnoprawnej. Zazwyczaj jest to umowa-zlecenie, choć zdarza się też dążenie
