Strona korzysta z plików cookies i innych technologii automatycznego przechowywania danych do celów statystycznych, realizacji usług i reklamowych. Korzystając z naszych stron bez zmiany ustawień przeglądarki będą one zapisane w pamięci urządzenia. Okay!

Karta wynagrodzeń

Karta wynagrodzeń jest ważnym dokumentem pracowniczym, ponieważ na jej podstawie sporządza się listę płac.

Jak wspomnieliśmy powyżej karta wynagrodzeń jest wykorzystywana do sporządzenia listy płac.

Ustala się w niej wysokość wynagrodzenia danego pracownika, a więc znajdują się tam takie informacje jak: wysokość wynagrodzenia zasadniczego, nadgodziny, potrącenia, premie, urlopy itd., a więc ogólnie mówiąc – wszelkie składniki wynagrodzenia.

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Pola, których wypełnienie jest wymagane, są oznaczone symbolem *